杨飞朝保安们挥手致意。

保安激动得热泪盈眶。

杨飞从来都是善待每一个员工，不管是清洁工，还是保安。

反而对高层，他会比较严厉，有时也会发脾气。

杨飞以为，再小的员工，也是企业的基石。

一幢楼房，上面的梁不正，固然很危险。

但下面的地基的砖石要是松动了，也容易带来危机。

千万别小看小人物，小人物成事不足，但败起事来，是绰绰有余的。

而给他们一点微笑，一点敬意，对管理者来说，只不过是举手之劳，却能带给小人物极大的温暖和激励。

这也是杨飞的管理和御下之术。

“老板，先到办公室坐会，喝杯茶吧？”胡志彪问道。

杨飞道：“办公室先不着急去。嗯，新的生产线怎么样？合用吗？这可是我们自己研发、生产出来的手机生产线啊！”

胡志彪道：“比上不足，比下有余。”

杨飞道：“此话怎讲？”

胡志彪道：“比起国外那些先进的生产线来，我们的生产线，当然比不上了。但比起他们淘汰掉的、我们能购买到的生产线来，我们的生产线，又是比较好的了。”

杨飞道：“那还是不足。还得改进！”

胡志彪道：“尤其是喷漆工艺，我们生产的手机，就是没有国外的那么经久耐用，用两年以后，掉漆现象就比较突出了。”

杨飞道：“手机生产，是一种精密型集中型生产方式。以后的发展趋势，肯定是利用大型的、自动化的机器，手机厂都将实现机器生产控制。基本上只有一些后盖安装或者排线安装等等工作才需要人工处理。一般来说，除了研发设计，需要人工来创新以外，像安装工艺基本上都可以靠流水线的机器化来完成操作。”

胡志彪道：“全自动化生产，能节药人工，那当然是更好了。”

杨飞道：“不过，手机是人用的，讲究的是体验。所以，就算是再自动化，也离不开人工的检测过程，我们生产出来的手机，不仅需要机械化的精准，也需要有人工的温度。像耳机的音量，握手的触感，屏幕和键盘的操控性能，都需要人工来确定。”

胡志彪道：“老板的话，我牢记在心。”

杨飞道：“生产线是手机生产最重要的因素！我们一定要想方设法，提高生产线的科技含量！”

他一边说，一边视察了主板贴片车间、自动化测试车间、组装车间、成品测试车间。

杨飞强调指出，要保证手机出厂前对气候环境、机械强度、耐力寿命、整机防护、表面工艺、性能鉴定等多项内容进行测试。

而在这其中，更是要求十多项测试与行标、国标相同。

其余测试项目，很多必须严于行标、国标，甚至是行标、国标中都没有如此严苛的标准。

只有对自己狠了，才能让消费者用得称心了！

胡志彪听得连连点头。

杨飞视察完毕，出车间时，正好遇到中班和早班工人交接班。

车间出入口的保安，拦住了其中一个员工，发生了争执。

胡志彪上前喝问道：“怎么回事？吵什么吵？”

保安一看老总在，赶紧汇报道：“胡总，这位员工的手机，好像是我们车间丢失的手机！”

胡志彪沉着脸，问道：“车间丢失的手机？”

他指着那个员工，虎声问道：“你偷的？”

员工吓得身子发抖，连声辩解道：“不是偷的！这是我自己买的手机啊！”

杨飞上前，说道：“把他的手机给我看一下。是不是失盗的，我看一眼就知道了。”